採用情報
RECRUIT
Message私たちの想い
- 職業人である前に一人の人であれ！
- 職業人である前に一人の人であれ！
弊社が求める人材は、私利私欲だけで動くのではなく、
それぞれの立場を尊重でき、人として良識ある振る舞いができる人。
また、そうなりたいと強く思える人を求めます。
共に、笑い、悲しみ、喜びましょう！
Greetings代表挨拶
- 建設業を魅力ある職場に。
- 建設業を魅力的な職場に変えるため、私たちは新たなステージに向けた一歩を踏み出そうとしています。私が建設業に就職したのは27年前です。当時は残業・徹夜はあたりまえの時代で、土曜日はおろか日曜日の休みもままならない状況でした。今はかなり改善されてきてはいますが、週一しか休めない状況は以前と変わりません。若い人が建設業に入ってこないのは当然とも言える状況です。
2024年問題という外部要因ではありますが、建設業にも週休二日が当たり前という時代が来る好機だと思っています。特に現場で働く人の働き方改革は、建設業界にとって最重要課題だと感じています。働き方改革なしに日本の建設業の明日はありません。魅力ある建設業を目指し一緒に働きませんか。ご応募お待ちしております。
代表取締役
ステディ・ゴーイングで働く魅力Appeal
現場作業員も月給制
- 弊社では現場作業員（職人）も月給制です。
現場作業員のお給料は日当制というところは少なくないと思います。
弊社では全員月給制としています。
祝祭日や長期休暇（お盆、お正月）があっても安心です。
未経験者は
特に歓迎しています- 未経験者を特に歓迎します。未経験者を採用するということは、建設業の裾野を広げるということ。うまくいかない事があっても、経験豊富な先輩が具体的な解決策をしっかりとアドバイスしますので、未経験者でも不安に思うことはありません！
もちろん経験者も歓迎です。
支援制度で
サポートします- 資格取得：受験料・テキスト代支給
家賃補助：独身者限定（会社周辺に住む場合）
資格手当：一級・二級建築施工管理技士、各種技能試験一級
Profile先輩たちからのメッセージ
- 皆川 大助
- MINAGAWA DAISUKE
- 入社6年目
何でも話せる雰囲気が会社の魅力。スキルアップのための支援制度も整っています。
- 長瀬 啓一郎
- NAGASE KEIICHIRO
- 入社7年目
有給休暇も取得しやすく、その他にGWやお盆、年末年始などの連休がありプライベートも充実しています。
- 板垣 博之 [ 部長・施工管理 ]
- ITAGAKI HIROYUKI
- 入社4年目
何事においても積極的に取り組む人と仕事がしたいです。
PERSONAL求める人物像
- 協調性が
ある人
- 素直な人
- 正直な人
- 真面目
な人
- やる気が
ある人
あなたの元気が、
私たちの力になる
募集要項Recruitment Details
| 募集職種 | 現場作業員 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 18歳以上 |
| 募集条件 | 未経験OK |
| 勤務地 | 現場により異なる |
| 勤務時間 | 8：00～18：00（休憩2時間） |
| 給与 | 月給 300,000円～（固定残業30時間含む） 経験及び能力を優遇し給与を設定させていただきます |
| 試用期間 | 2ヶ月（270,000円～） |
| 賞与 | あり（会社業績による） |
| 休日休暇 | 土曜・日曜・祝日（完全週休二日制）、GW、夏季、年末年始 |
| 募集人数 | 若干名 |
| 待遇・福利厚生 |
・資格手当（技能士・施工管理技士など） ・家賃補助、入社祝金3万円支給(3ヶ月勤続時)、紹介手当（規定） ・作業着支給 ・社会保険完備、中退共退職金制度（入社6ヶ月後加入） ・バースデー休暇 |
| 採用連絡先 | ご興味のある方は、お電話または以下のお問い合わせフォームよりご応募下さい。 TEL：04-7100-4206（担当：萩原） |